VbFF -Engagement für Teilzeitausbildung in Hessen

Der Verein zur beruflichen Förderung von Frauen e.V. (VbFF) gehört zu den Institutionen in Hessen, die Teilzeitausbildung nicht nur ermöglichen, sondern systematisch weiterentwickeln. So entwickelte der VbFF bereits 1998 die erste Teilzeitausbildung für Mütter – zu einer Zeit, in der dieses Konzept noch völlig neu war.

Das Modell wurde bald auf weitere duale Ausbildungsberufe ausgeweitet und ist seit 2005 als alternatives Konzept im Berufsbildungsgesetz verankert. In Frankfurt zeigt sich das seit vielen Jahren in einer Praxis, die Ausbildung realistisch an Lebenslagen anpasst – statt Menschen an unflexiblen Modellen scheitern zu lassen. Der VbFF verfolgt dabei einen Ansatz, der Flexibilisierung nicht als Ausnahme, sondern als selbstverständlichen Bestandteil moderner Fachkräfteentwicklung begreift. Teilzeitausbildung wird hier nicht als Sonderlösung behandelt, sondern als reguläre Option, die Ausbildung und Lebensrealitäten sinnvoll miteinander verzahnt.

In Projekten wie der begleiteten Teilzeitausbildung zur Pflegefachkraft macht sich das besonders bemerkbar: Den Anfang machte 2015 das AGAPLESION BILDUNGSZENTRUM in Frankfurt in Kooperation mit dem VbFF. Die Ausbildung wird dort über vier Jahre angelegt mit einer reduzierten familienkompatiblen täglichen Arbeitszeit. Die vielfältigen Praxiseinsätze und die praxisorientierten Theorieeinheiten während der Ausbildung unterscheiden sich nicht. Lernbegleitung, sozialpädagogische Unterstützung und die enge Abstimmung mit den Pflegeschulen sorgen generell dafür, dass die Teilzeitausbildung unter machbaren Bedingungen erfolgreich bewältigt werden kann.

Ebenso im kaufmännischen Bereich als integrative Ausbildung und anderen dualen Ausbildungsberufen als kooperative Ausbildung bietet der VbFF seit Jahren Teilzeitausbildungen für junge Mütter an – mit Kooperationsbetrieben, die bereit sind, angepasste tägliche oder wöchentliche Ausbildungszeiten umzusetzen. Darüber hinaus vermittelt der VbFF auch familiensorgende Frauen, die schon etwas älter sind, in duale Teilzeitausbildungen verschiedenster Berufe. Die Modelle reichen in der Regel von 25 bis ca. 32 Wochenstunden, ergänzt um individuell vereinbarte Zeitfenster, die Betreuung und Arbeitswege realistisch berücksichtigen.